Treinador inicia trajetória na Seleção no início de junho, quando enfrenta Equador e Paraguai Seleção Brasileira, Carlo Ancelotti, CNN Esportes, Futebol brasileiro CNN Brasil
Apresentado nesta segunda-feira (26) como novo técnico da Seleção Brasileira, Carlo Ancelotti tem alguns desafios a curto prazo se quiser ter um início de trabalho sem turbulências.
O italiano inicia os trabalhos pela Seleção no dia 2 de junho visando os dois jogos da próxima Data Fifa: dia 5 contra o Equador em Guayaquil e dia 10 na Neo Química Arena contra o Paraguai, pelas Eliminatórias da Copa.
Veja a seguir três pendências da seleção nacional que Ancelotti precisa resolver.
Copa do Mundo
O Brasil ocupa atualmente a quarta posição na tabela com 21 pontos, seis a mais que a Venezuela, que ocupa a sétima posição, que dá direito a uma vaga na repescagem.
Apesar da situação confortável, a Seleção Brasileira precisa se classificar para o Mundial se não quiser sofrer nas últimas rodadas. É improvável, mas uma combinação de resultados colocaria o Brasil na Copa já no próximo mês.
Situação de Endrick
O atacante ex-Palmeiras é a joia mais valorizada do futebol brasileiro nos últimos anos. Porém, Endrick ainda não conseguiu mostrar todo seu potencial no Real Madrid. Nesta temporada, são 7 gols em 37 jogos, sendo oito iniciando como titular.
Na Seleção Brasileira, o jovem tem três gols em 12 partidas, mas não é convocado desde setembro de 2024. Ancelotti conhece Endrick como poucos, já que trabalharam juntos no Real. Cabe ao novo comandante lapidá-lo e prepará-lo visando a Copa.
Vini Jr e outros craques
Outro jogador que estava ao lado de Ancelotti no clube merengue é Vinicius Jr. O atacante é uma das grandes estrelas do Real Madrid, mas na Seleção não consegue mostrar o mesmo futebol. Nos últimos nove jogos, ele balançou as redes em apenas uma oportunidade.
Além da situação de Vini Jr, Ancelotti precisa mostrar todo seu conhecimento tático para fazer com que as grandes peças da Seleção funcionem. Talento, o novo treinador terá de sobra à disposição.
