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Empréstimo consignado: veja como evitar erros na hora de solicitar 

Última atualização: 25 de março de 2025 18:18
Published 25 de março de 2025
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Confira os erros mais comuns ao solicitar o consignado CLT e saiba como evitá-los para manter a saúde financeira
Este conteúdo foi originalmente publicado em Empréstimo consignado: veja como evitar erros na hora de solicitar no site CNN Brasil.  Finanças, Crédito Consignado, Governo Federal, Ministério do Trabalho e Emprego CNN Brasil

Contents
Leia maisEmpréstimo para CLT: Demanda estimulará bancos a emprestarem, diz governoConsignado CLT: Caixa oferta crédito com juros a partir de 1,6% ao mêsEmpréstimo para CLT: entenda juros, prazo para recebimento e parcelasQuem pode solicitar o novo empréstimo para CLT?Passo a passo para liberar o “Crédito do Trabalhador”:Como os pagamentos serão feitos?E se houver demissão?

O programa de crédito consignado ao trabalhador já liberou mais de R$ 340 milhões em empréstimos, segundo dados do Ministério da Fazenda publicados nesta terça-feira (25). O volume indica o interesse da população pela modalidade de empréstimo.

No entanto, é necessário ter atenção no momento de solicitar o crédito para manter a saúde financeira e evitar dores de cabeça.

Não comparar ofertas de crédito das instituições, não respeitar a margem consignável do salário e contratar vários empréstimos em prazos sobrepostos são os principais erros apontados pela planejadora financeira CFP pela Planejar, Nayra Sombra.

A especialista elencou os erros na hora de fazer o empréstimo consignado CLT.

Veja a seguir:

Leia mais

  • Empréstimo para CLT: Demanda estimulará bancos a emprestarem, diz governo

    Empréstimo para CLT: Demanda estimulará bancos a emprestarem, diz governo

  • Consignado CLT: Caixa oferta crédito com juros a partir de 1,6% ao mês

    Consignado CLT: Caixa oferta crédito com juros a partir de 1,6% ao mês

  • Empréstimo para CLT: entenda juros, prazo para recebimento e parcelas

    Empréstimo para CLT: entenda juros, prazo para recebimento e parcelas

  • Não comparar taxas de juros e condições: É essencial comparar as taxas de juros e as condições oferecidas por diferentes instituições para garantir a melhor opção;
  • Não verificar a margem consignável disponível: Essa margem é o percentual da renda que pode ser comprometido com o empréstimo. O governo permite a contratação com parcela de até 35% no novo consignado para CLTs.
  • Desconsiderar o prazo de pagamento: Prazos longos podem resultar em parcelas menores, porém em um custo total maior devido aos juros acumulados. É necessário equilibrar o valor das parcelas com um prazo que não torne o empréstimo caro.
  • Ignorar o custo efetivo total: Calcule outros custos do empréstimo, como tarifas e seguros, além da taxa de juros. É fundamental avaliar o custo efetivo total para entender o custo real do crédito.
  • Não conferir a reputação da instituição: Verificar a credibilidade da instituição financeira pode evitar eventuais golpes.
  • Assumir múltiplos empréstimos: Contratar diversos empréstimos com prazos sobrepostos pode comprometer uma parcela significativa da renda e levar a dificuldades financeiras. É importante planejar e avaliar a real necessidade de cada crédito antes de contratá-lo.

Quem pode solicitar o novo empréstimo para CLT?

Trabalhadores com carteira assinada, inclusive trabalhadores rurais e domésticos, além de Microempreendedores Individuais (MEIs), terão acesso à linha de crédito. O trabalhador terá uma margem consignável de até 35% do salário.

Passo a passo para liberar o “Crédito do Trabalhador”:

  • Acesse o aplicativo Carteira de Trabalho Digital (CTPS Digital).
  • Solicite a proposta de crédito.
  • Autorize que os bancos tenham acesso aos dados.
  • As propostas serão enviadas em até 24h.
  • Analise a melhor oferta.
  • Faça a contratação por meio do banco.

Como os pagamentos serão feitos?

Mensalmente, as parcelas serão descontadas na folha de pagamento do trabalhador, por meio do eSocial. Após a contratação, o trabalhador poderá acompanhar mês a mês as atualizações do pagamento.

E se houver demissão?

No caso de desligamento, o valor devido será descontado das verbas rescisórias, observado o limite legal de 10% do saldo do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) e 100% da multa rescisória.

Este conteúdo foi originalmente publicado em Empréstimo consignado: veja como evitar erros na hora de solicitar no site CNN Brasil.

 

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